管辖恒定原则

1、债权转让原协议约定管辖是可以的。（一）债权转让协议的结果只是由债权受让人取代原债权人的地位，对债务人行使债权，但不能改变案件管辖。所谓债权转让，就是债权人通过债权转让协议，将其拥有的合法有效债权转让给债权受让人，由债权受让人取代原债权人成为新的债权人行使对原债务人的债权。债权转让生效后，债权受让人承受原债权人的一切权利义务，可行使对原债务人的债权。债权转让的结果，并不能创设新的权利，仅是债权人的改变而已。债权受让人取代原债权人后，只能在原债权人的权利范围内行使权利，而不能超出原债权人的权利范围行使权利。基于原债权人与原债务人之间的债务关系而产生的管辖亦不会因债权转让而改变。新的债权人即债权受让人主张债权时，只能依据原债务关系产生的管辖解决争议。（二）债权转让协议中约定的管辖只适用于协议双方，不适用于原债务人。债权转让协议的双方是丙公司与甲公司，因此债权转让协议中争议管辖的约定仅适用于丙公司与甲公司，如果他们之间因为债权的转让发生争议，可以适用协议中约定的管辖。但根据合同的相对性原则，该管辖约定对乙公司没有约束力，因为乙公司不是合同的一方，并没有对管辖做出约定。

案件移送管辖后原告可以提出复议，但是只能向受理该案件的上一级司法机关提出，对于提出异议请求，但是却不能说明管辖权不能移交的理由，并且也不能提交辅佐该理由的证据时，该复议请求在大多数的情况下是会被忽视的。

你好，江苏红杉树律师事务所曹静律师帮你解答：回答此问题，需要你提供起诉书和被告答辩状，才能帮你解答。不然我也不知道你这个案件到底是什么情况。

你好！债权转移是否有合同约定？

如果是法院自行移交案件，会通知您去新管辖法院缴费，但是需要你明确原法院实际移交而非驳回起诉

工伤认定属地管理原则就是应当由省级劳动保障部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市的劳动保障行政部门办理。

我国确定行政诉讼管辖的一般原则是:(一)方便人民群众诉讼原则(二)便于人民法院行使审判权原则(三)人民法院合理分工原则(四)原则性和灵活性相结合关于行政诉讼管辖原则是什么请参考！