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辞急工扣半个月薪水合法吗，而且另半个月薪水，还得下个月发

王* 湖南 - 湘潭 涨工资政策
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法律咨询顾问

地区：湖南 - 湘潭

在试用期内，员工提前3天书面形式提议去职就能够，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。rn公司应在员工去职后三个工作日内结清薪水，员工能够要求公司在三个工作日内结清你的全部薪水，提前去职或自动去职，公司也无权扣钱。

2018-02-20 08:42:29 回复
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