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我在一外企单位工作，试用期3个月，这期间基本薪水是1150+提成，训练完后刚签订半个月像我这样才上了半个月的班的而且是试用期的应该赔偿多少？

叶** 广东 - 中山 涨工资政策
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法律咨询顾问

地区：广东 - 中山

你的问题能够向雁塔区劳动监察大队反映，请求帮助解决。
1、休假期间应按照合同商定薪水发放；
2、公司隶属违法解除劳动关系，应全部发放解除合同前薪水并予以赔偿半月薪水。

2018-04-30 21:11:33 回复
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