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地区:江苏 - 宿迁
你好,如果你是合同工,就是你和这家单位签订的劳动合同,存在事实劳动关系以及劳动合同关系,也就是说一旦有任何劳资纷争,是你和这家单位来处置。如果你是派遣工,就是你和劳动派遣公司签订的劳动合同,并不是这家单位的员工,只存在事实劳动关系,一旦有任何劳资纷争,是你、单位、派遣公司三方来解决,如果你公司解职你的话,你会直接被送还派遣公司。
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