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我耳朵听不到声音,己办残疾证,三级,我是

132****0362 山东-济南 工伤纠纷咨询 2020.01.17 17:49:27 399人阅读

你好,请问一下,我耳朵听不到声音,己办残疾证,三级,我是真不想退,但是在公司什么也干不了,因;听不见,我1963年7月10号生日

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一只耳聋可以申请残疾证的,根据《第二次全国残疾人抽样调查残疾标准》,凡是符合残疾评定标准的视力、听力、言语、智力、肢体、精神及多重残疾人均可申领残疾人证。  单耳失聪在我国属于轻度残疾,可以去正规的医院进行等级测定,也可以办理一些残疾证,单耳失聪对正常生活影响比较小,只是对一些特别的工作,单耳失聪者无法胜任,导致人们失聪的原因有很多,人们最好去医院做一个检查,看能不能做对应的治疗,改善听力状况。

2020-01-17 18:07:27 回复

【法律意见】 工伤致一耳聋符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-“5.8八级”“34)双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB”之规定,应评定为八级伤残。 根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为八级伤残的,享有以下待遇: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费; 3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付; 4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责; 6、从工伤保险基金支付11个月本人工资一次性伤残补助金; 7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费; 8、劳动解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。 本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资

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