徐州
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18万律师在线解答
你好，你现在收集从单位干活受伤的证据，然后工资条、工服之类，近可能让单位先垫付医疗费治疗着
2019-06-29 11:40:56 回复
你好，工作是否签订了劳动合同呢？虽然意外保险有，但是也是工伤，需要用人单位承担
2019-06-27 18:37:29 回复根据《劳动法》《劳动合同法》等法律、法规，扣发工资可以给公司所在地或劳动合同履行地劳动监察大队反映，或者提起劳动仲裁，需要提供存在劳动关系证明。
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