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上班路上突发疾病进入抢救室公司只买了工伤意外险153?

ask****250 浙江-杭州 工伤赔偿标准咨询 2023.06.29 16:20:16 375人阅读

上班路上突发疾病进入抢救室公司只买了工伤意外险153

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为员工缴纳工伤保险是用人单位的法定义务,用人单位实际未缴纳的,不影响员工向其主张工伤赔偿

2023-06-29 16:26:57 回复
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地区:浙江-杭州 咨询解答:64965条

你好,有什么疑问具体电话详聊

2023-06-29 16:33:18 回复
地区:浙江-杭州 咨询解答:933条

具体什么情况?符合条件可以申请工伤赔偿,详细的可以来电沟通

2023-06-29 16:22:37 回复
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18868196843 (咨询请说明来自律图)
地区:浙江-杭州 咨询解答:5277条

朋友,如果说有意外险的话,那可以报保险的

2023-06-29 16:21:34 回复

在上班期间突发疾病,经48小时内抢救无效死亡属于工伤,可以申请工伤认定,享受因工死亡待遇。  《工伤保险条例》  第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:   (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;   (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;   (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。  职工有前款第 (一)项、第 (二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第 (三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

在上班期间突发疾病,经48小时内抢救无效死亡属于工伤,可以申请工伤认定,享受因工死亡待遇。  《工伤保险条例》  第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:   (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;   (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;   (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。  职工有前款第 (一)项、第 (二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第 (三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

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