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2023-05-07 11:24:31 回复
聊天记录中是否有说明离职原因？如果写明了因个人原因离职我认为是不可以再提被迫离职了。
2023-05-05 10:52:49 回复
出不出无所谓的，这种情况应该及时申请劳动仲裁投诉，你单位要求经济补偿金就可以了，走人是可以的
2023-05-05 10:50:54 回复
你好，建议发送被迫解除劳动关系通知书，后续问题可以在仲裁时沟通
2023-05-05 10:50:04 回复
可以的，公司拖欠员工工资，员工可以被迫离职，然后申请劳动仲裁要求公司支付拖欠的工资以及经济补偿金。请务必要向公司提交书面被迫辞职书。
2023-05-05 10:52:35 回复您好，依照您的诉说，这种情况下您可以提仲裁的，请求赔偿。维护自身的合法权益。如需委托，您可以添加微信联系我。
去劳动监察大队投诉
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