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误工费怎么赔偿。赔偿标准是什么?

139****5554 河北-秦皇岛 劳动争议咨询 2017.03.02 18:11:24 4425人阅读

误工费怎么赔偿。由于给某公司临时雇佣我,暖气维修造成后脚跟骨折,他们应该怎样赔偿我的误工费,我的工资是每天150元,他们只是说给我每天109元合理吗。,而且只是赔偿两月误工费,伤筋动骨还要一百天呢,这样符合法规吗?我们应该怎么解决,他们不协商。走法律程序,问你会赢吗?

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地区:内蒙古-赤峰 咨询解答:9901条

不合理,应该按实际工资标准支付,加微信详细解答

2017-03-02 18:14:55 回复
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地区:四川-成都

误工费赔偿标准是受害人的误工时间和收入状况确定。
法律依据:《最高人民法院关于审理人 身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残前一日。
受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;
受害人不能举证证明其最近三年的平均收入的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

2020-12-25 20:05:04 回复
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地区:四川-成都

误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)×误工时间  
①关于“误工收人”的确定。因受害人工作情况的不同,收人的确定,又分成2种情况:
一种是在有固定收人的情况下,如何确定因误工而减少的收入;
另一种是在无固定收人的情况下,如何确定其收人以及因误工而减少的收人。  
②关于“误工时间”的确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定;受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天收入。  
(一)受害人有固定收入的  
受害人有固定收人的,其误工费赔偿金额的计算,按照其实际减少的收人计算。其计算公式为:误工费赔偿金额=受害人正常情况下的劳动(工作)收入-事故受伤后劳动(工作)收入  
(二)受害人无固定收入的  受害人无固定收入的,其误工费赔偿金额的计算,与受害人有固定收人的相比,在总的计算公式上是一样的,即:  
误工费赔偿金额=受害人正常情况下的劳动(工作)收入 - 事故受伤后劳动(工作)收入  
其中,“受害人正常情况下的劳动(工作)收入”的确定,则是计算受害人无固定收人的误工费赔偿金额的关键。“受害人正常情况下的劳动(工作)收入”的计算公式,按年计算,可以表述为:  
受害人正常情况下的劳动(工作)收入(每年)=最后三年的平均收入/3  
如果按月计算受害人正常情况下的劳动(工作)收人,其计算公式可以表述为:受害人正常情况下的劳动(工作)收入(每月)=最近三年的平均收入/36  
上述情况属于受害人虽然没有固定收人,但能够证明其最近三年的收人。如果受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算,其计算公式为:受害人正常情况下的劳动(工作)收入(年)=受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资。

2019-01-22 17:02:15 回复
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地区:四川-成都

收集证据,结合法律关系、伤害后果和个人情况综合考虑,最好面谈律 师,确定具体索赔金额和维权方案。

2017-03-02 20:25:53 回复
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