徐州
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产假可休国家规定的98天以及地方规定的30天共128天。难产的，增加产假15 天；生育多胞胎的，每多生育 1 个婴儿，增加产假 15 天。女职工怀孕不满 4 个月流产的，享受产假 15 天；怀孕满 4 个月流产的，享受产假 42 天。
《浙江省人口与计划生育条例》第三十条：2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得下列福利待遇：
(一)女方法定产假期满后，享受三十天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇
(二)男方享受十五天护理假，工资、奖金和其他福利待遇照发。
《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
你好。征地的补偿标准按照当地相关赔偿政策标准文件实行，应补偿土地补偿、人口安置、青苗费等相关补偿。
浙江省温州市交通意外赔偿各事项的计量准则，其具体内容如下：
1、残疾赔偿金受诉法院所在地上2年度城镇(乡村居民)人均收入×伤残系数×赔偿年限
2、残疾辅助器具费适用普通器具的合法花费
3、丧葬费受诉法院所在地上2年度工人月平均薪水×6个月
4、被扶养人生活费受诉法院所在地上2年度城镇居民(乡村居民)人均年消费性支出×抚养年限
5、住院伙食补贴费国家机关通常工作人员出差伙食补贴准则（元天）×住院天数
6、医疗费赔偿金诊疗费医药费住院费其他
7、误工费误工月收入×误工时间
8、护理费交通意外发生地护工同等级别护理劳动报酬准则×护理天数
9、丧命赔偿金受诉法院所在地上2年度人均收入×20年
10、此外，还有交通费、住宿费、直接财产损失费、车辆停运损失费、精神损害抚慰金等。1．单项赔偿事项的计量受害人及其被扶养人的各项赔偿事项，在依据相关准则计量，其中伤残赔偿金和被扶养费人生活费在计量总额后乘以伤残系数确定。2．赔偿总额的计量赔偿额在将各单项赔偿事项数额相加，扣除交强险赔偿限额再乘以职责系数，然后加上交强险赔偿限额确定。计量公式：赔偿额(赔偿事项总额交强险赔偿限额)×职责系数(职责比例)交强险赔偿限额。深圳交通丧命赔偿:c.cd77d1.
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