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放假期间受伤住院,然后接到公司通知说被解雇了,能告公司吗?

ask****853 广东-广州 医疗事故责任咨询 2020.10.24 11:05:39 361人阅读

放假期间受伤住院,然后接到公司通知说被解雇了,能告公司吗?

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2020-10-24 11:37:16 回复
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书面通知吗?什么原因?

2020-10-24 11:10:42 回复

保洁员能申请工伤,根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

你好,涉嫌诈骗行为的,建议你第一时间保存原始证据报警解决为好,以保护自己的合法权益免受不法分子的侵害。

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