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您好，我是吴律师，公假不是工伤。您的伤势如何？申请工伤认定了吗？如果您需要继续咨询或者法律服务。点我头像，给我评价，手机号同微信，加一下，以后需要法律服务时我可以为您维权。
2020-09-29 20:35:11 回复带薪年休假是职工的法定假日，如果单位不能安排职工休年休假的，职工可以要求单位支付未休年休假期间的三倍加班工资。
《中华人民共和国劳动法》
第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。
工伤鉴定与伤残鉴定
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谢谢孟律师解答，感谢
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