您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以先向劳动监察大队投诉,或者直接申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
关于饮酒驾驶机车辆问题,新手驾驶员存于酒驾车检测标准清楚,认喝酒违反酒架车要求,其实酒驾驶标准否喝少酒标准,家质量监督检验检疫局颁布《车辆驾驶员血液、呼气酒精含量阈值与检验》家标准,界定酒驾车否违反规定,酒驾车,并且血液酒精含量每百毫升血液含酒精20毫克包括20毫克,(既血液酒精含量于或者等于20mg100ml)并且值低于80毫克饮酒驾车,按照标准,假喝酒,酒精血液含量达标准检测界定酒驾车,般警察用酒精测试仪驾驶员进行现场测试,并且测试结鉴定签字承认,驾驶员签字,值勤交警证明行,事服交警部门检测结,申请由近县级医疗机构抽血进行酒精含量化验检测,驾驶员血液酒精含量超或者等于80ml-100ml既醉酒驾车于酒驾车标准,经几修改,充体现关命理念.
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