执业背景
段彪永律师2011年起在云南曲直律师事务所执业,拥有云南大学法学本科学士学位和中国政法大学刑法专业硕士学位。他身兼云南曲直律师事务所副主任、云南省人力资源管理师协会副会长等多个重要职务,还担任昆明市某区劳动人事争议仲裁员。段律师主要服务于云南昆明地区,在云南省内工伤赔偿领域深耕多年,累计承办工伤案件超600件,其中工伤赔偿案件占比约90%,同时在工亡案件、超龄工伤认定等细分类型以及不予工伤认定行政案件、工伤保险基金先行支付诉讼领域都有丰富的实践经验。
典型案例
2023年3月,申请人入职被申请人处,月工资8000元,被申请人未与申请人签订书面劳动合同,也未为其缴纳社会保险费。2023年5月,申请人在货车上装塑料管时从车上摔下受伤,随后送医治疗。2024年11月,陆良县人力资源和社会保障局认定申请人伤害情形为工伤。2025年5月,经云南省劳动能力鉴定委员会再次鉴定,申请人为伤残八级。
段彪永律师接受申请人委托后,依据相关法律法规为其维权。仲裁委员会根据《工伤保险条例》等规定,认为被申请人未为申请人参保,所涉工伤保险待遇均应由被申请人依法支付。对于停工留薪期工资,参考相关办法,支持申请人24000元;对于住院期间护理费,依据规定支持申请人2400元。
案例结果
最终,仲裁委员会裁决被申请人公司支付申请人一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等多项工伤保险待遇,合计311140元,限于裁决生效之日起三十日内支付完毕。此裁决为终局裁决,劳动者如不服可在规定时间内向陆良县人民法院提起诉讼,用人单位有证据证明裁决符合特定情形的,可向云南省曲靖市中级人民法院申请撤销裁决。段彪永律师通过专业的法律知识和严谨的工作态度,成功为申请人争取到了应有的赔偿。
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