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北京京朗律师事务所
陈竞静律师曾供职于多家互联网金融公司及相关金融行业，现主要致力于合同纠纷、房地产纠纷、婚姻继承、债权债务及劳动纠纷等相关民事诉讼的处理。从事律师业务以来，处理过某外籍人士在华的房产纠纷，标的额为千万余元、疑难债权债务纠纷数起、并为某保险公司进行保险业务诉讼代理数起，赔偿总金额高达近千万，另代理婚姻继承相关纠纷及劳动纠纷等多起，并担任北京信和科技有限责任公司、北京我也爱你科技有限责任等多家科技公司的法律顾问，不仅获得了当事人在专业上的肯定，更得到了当事人对本人责任心上的首肯，因此被多名当事人推荐给身边的朋友，也为他们提供了法律服务。 对多起案件的处理，本人对律师这份职业有了更为深刻的感悟，除了对法律应有信仰，还应该有一份职业道德的坚守，比起专业的法律知识与技能，职业道德更能彰显一位专业律师的真正价值，相信案件本无大小，关键在于能否站在当事人角度，为当事人争取最大的合法权益，这样才不辜负当事人的信任。对于律师来讲，手里的是法律案子，但对于每一位当事人来说，这可能关系到他们最切身的利益，甚至影响他们的人生，因此，本人希望通过自己所长，让每位当事人不仅能感受到法律的公平正义，更能感受到法律的温度与人文关怀。
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公职人员逝世后，丧葬费及抚恤金申领如下：丧葬费按受害者所在地全体员工的月平均工资水平，总计六个月估算，或因交通事故死亡，由合法继承人或负责丧葬者要求补偿。标准遵循《关于殡葬管理暂行规定》及地方规定，上限为死者生前六个月总收入。超出此标准需法院核实。抚恤金方面，离退休人员按职位、津贴、调整后的工资计算；烈士抚恤金为生前80个月工资，公务死亡为40个月，因病去世为20个月。
丧葬费、抚恤金分别为2、40个月工资，以基本工资为准。丧葬保险制度包括丧葬补助、一次性抚恤金和遗属生活困难补助。各省级行政区可制定标准，中央机关执行地方标准。抚恤金视离世原因定，病故10个月，公牺牲20个月，烈士40个月。遗属困难补助由单位按困难程度定，总金额不超逝者生前工资。
新政策规定，国家公务人员逝世后，其直系亲属将获得一次性丧葬补助金和救济款，均以该地区前一年3至10个月平均工资为基准。供养的直系亲属则按月领取生活救助金，配偶每月40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿额外增加10%。抚恤金总额不得超过逝者生前工资。供养亲属范围由国务院社会保障行政部门规定。若只供养一名直系亲属，生活救助金按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发放。
企业员工退休后离世，丧葬费及抚恤金计算方法如下：因工死亡者，法定继承人可获生前20个月基本工资的一次性抚恤金；因病亡故者，则为生前10个月基本工资。丧葬费方面，因病亡故为4000元，因工亡故为5000元。 对于烈士及因公牺牲者，其法定继承人将获上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，加上生前40个月基本工资或离退休费。
1.丧葬补助金为家属所在地去年员工月平均工资的六倍。 2.因公死亡职员的供养亲属，按亲缘关系和职员生前作用，发放适当抚恤金，总额不超过职员生前工资。孤寡老人或孤儿提高10%。 3.因公死亡职员家庭如有未成年子女或丧失劳动力者，可获得一次性工亡补助金，具体金额根据地区经济和社会状况及地方政府规定而定。
