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交通事故诉讼中误工费应该怎样计算

时间:2025.07.28 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1148人
律师解析:
1.有固定收入的
按实际减少的收入计算误工费。
比如在单位工作的,因事故请假没上班少拿的工资就是误工费。
2.无固定收入的
能证明近三年平均收入状况的,按平均收入计算。
若无法证明,参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。

案情回顾:

小朱驾车与小胡的车辆发生碰撞,造成小胡受伤,车辆损坏。经交警认定,小朱负事故全部责任。小胡因伤住院治疗,耽误了工作。在交通事故诉讼中,小胡主张误工费赔偿,但小朱认为小胡要求的误工费过高不合理,双方就误工费的计算方式和金额产生争议。

案情分析:

1、根据相关法律规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
2、若小胡有固定收入,误工费按照实际减少的收入计算;若小胡无固定收入,则按照其最近三年的平均收入计算;若小胡不能举证证明其最近三年的平均收入状况,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。所以应根据小胡的实际情况合理计算误工费。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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