工伤确认劳动关系开庭有哪些步骤

1.庭审准备阶段，书记员会确认人员是否到齐并宣布纪律，接着审判长核对信息、宣布案由等，告知当事人权利义务，询问是否申请回避。
2.法庭调查环节，先由原告陈述、举证，被告答辩、发表意见，随后双方举证质证，法院核实关键证据。
3.法庭辩论时，原被告及其代理人围绕焦点阐述观点、反驳对方。
4.最后陈述阶段，原被告总结观点诉求。
5.庭审结束，审判长宣布休庭，待合议庭评议后判决。

案情回顾:

小朱与小李因合同纠纷诉至法院。庭审准备阶段，书记员查明人员到庭情况并宣布纪律，审判长核对当事人等信息。法庭调查时，小朱陈述事实与理由并出示证据，小李答辩并对证据发表意见，双方依次举证质证。法庭辩论中，双方围绕合同效力这一争议焦点展开激烈辩论。最后陈述环节，小朱和小李分别总结观点诉求，随后审判长宣布休庭等待判决。

案情分析:

1、庭审准备工作保障了诉讼程序的规范性和公正性，确保当事人知晓自身权利义务及回避等相关规定。
2、法庭调查阶段通过双方陈述、举证质证，有助于法院查明案件事实，对关键证据审查核实能保证证据的真实性和关联性。
3、法庭辩论环节让双方围绕争议焦点充分阐述观点，反驳对方，使法院能更全面了解双方主张。
4、最后陈述使当事人有机会总结诉求，为法院裁判提供参考。整个庭审流程遵循法定程序，保障了当事人的合法权益。