包工头拖欠农民工资后跑路怎么办

结论：
包工头拖欠农民工资跑路，农民工可通过收集证据、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉维权，若包工头符合特定情形，可追究其拒不支付劳动报酬罪的刑事责任。
法律解析：
依据《中华人民共和国劳动合同法》和《保障农民工工资支付条例》等法律规定，劳动者的合法报酬受法律保护。
农民工收集劳动合同、考勤记录等证据，是为维权提供事实依据。
劳动监察部门有权对企业进行监管，责令包工头支付工资。
劳动仲裁是解决劳动纠纷的重要途径，若对仲裁结果不满还能向法院起诉。
而对于恶意欠薪，构成拒不支付劳动报酬罪的，可依法追究包工头刑事责任。
农民工在遇到工资拖欠问题时，要及时采取合法途径维权。
若在维权过程中遇到复杂问题，可向专业法律人士咨询，以获取更精准有效的法律帮助。

案情回顾:

小许等农民工跟着包工头小李干活，工程结束后小李却拖欠工资并跑路。小许等人收集了劳动合同、考勤记录等证据，先向劳动监察部门投诉，劳动监察部门责令小李支付工资，但小李仍未支付。小许等人又申请劳动仲裁，仲裁结果出来后，小许等人对赔偿金额不满意，决定向法院提起诉讼。同时，他们发现小李有转移财产逃避支付工资的行为，数额较大。

案情分析:

1、小许等人收集劳动合同、考勤记录等证据，能够有效证明他们与小李之间的劳动关系以及工资拖欠事实，为后续维权提供了有力支撑。
2、劳动监察部门有权对企业进行调查和处理，责令小李支付工资，这是农民工维权的重要途径之一。
3、小许等人申请劳动仲裁并在对结果不满意时向法院提起诉讼，符合法律规定的维权程序。
4、小李以转移财产、逃匿等方法逃避支付工资，数额较大且经政府有关部门责令支付仍不支付，可能构成拒不支付劳动报酬罪，小许等人可向公安机关报案追究其刑事责任。