劳动仲裁不履行有啥后果吗

1.劳动者权益保障：
若用人单位不履行劳动仲裁裁决，劳动者可向法院申请强制执行。
法院会查询单位银行账户、查封扣押财产，确保劳动者权益落实。
2.用人单位后果：
不履行裁决，单位可能被罚款、拘留。
情节严重构成拒不执行判决、裁定罪，相关负责人会被追究刑责，可能面临三年以下有期徒刑、拘役或罚金。
双方都得遵守仲裁裁决，不然会有不利后果。

案情回顾:

小许在一家公司工作后与公司产生劳动纠纷，经劳动仲裁，裁决公司需支付小许一定数额的工资补偿。然而公司逾期未履行该裁决。小许多次催促无果，决定维护自身权益，于是向法院申请强制执行。

案情分析:

1、根据法律规定，当用人单位逾期不履行劳动仲裁裁决时，劳动者可向法院申请强制执行。在此案中，小许有权向法院申请，法院也有权查询公司银行账户、查封扣押财产等，以此保障小许的合法权益。
2、对于用人单位拒不履行劳动仲裁裁决的行为，可能面临罚款、拘留等处罚。若单位有能力执行却拒不执行且情节恶劣，相关负责人可能被处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。所以劳动仲裁裁决具有强制执行力，双方都应遵守。