煤矿职工十级伤残能赔多少钱

1.煤矿职工十级伤残赔偿要综合多因素确定，赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗和就业补助金等。
一次性伤残补助金是7个月本人工资。
2.一次性工伤医疗和就业补助金标准由省级政府定，各地差异大。
另外还可能有医疗费、停工留薪期工资等。
3.医疗费按实际算，停工留薪期工资待遇不变，护理费依护理依赖定，住院伙食补助各地标准不同。
要结合地区标准和职工工资准确算赔偿。

案情回顾:

小朱是一名煤矿职工，在工作中受伤，经鉴定为十级伤残。
小朱认为自己应获得较高赔偿，煤矿方却以各种理由压低赔偿金额。
双方在赔偿项目和数额上产生争议，小朱主张一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等多项赔偿，煤矿方只愿意支付部分费用。

案情分析:

1、根据法律规定，小朱的十级伤残赔偿项目主要包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
其中一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准由省级政府规定。
此外，还可能涉及医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等。
医疗费按实际发生费用计算，停工留薪期工资原工资福利待遇不变，护理费根据护理依赖程度确定，住院伙食补助费各地标准不同。
需结合具体地区标准及小朱工资等情况准确计算赔偿金额。