工伤申请地点是在哪里

申请工伤认定，通常要向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出，具体说明如下：
1.用人单位所在地：
一般是用人单位注册登记的地址。
若用人单位未进行注册登记，那么其出资人、开办单位或者主管部门所在的地址，可当作用人单位所在地。
2.统筹地区：
不同情况有不同规定。
直辖市和设区的市，实行全市统筹；
其他地区以县（市）作为统筹地区。
3.特殊情况处理：
当用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区时，原则上在注册地的社会保险行政部门申请工伤认定。
不过，如果是未参加工伤保险的职工，在生产经营地发生工伤事故，也能在生产经营地的社会保险行政部门申请工伤认定。
了解这些规定，有助于职工在遭遇工伤时，清楚应向哪里提出认定申请，及时维护自身的合法权益。

案情回顾:

小朱受雇于一家公司，在工作时不幸受伤。该公司注册登记地在A市，而生产经营地在B市，且未为小朱参加工伤保险。小朱受伤后，对于应向哪个统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请，公司认为应在注册地A市申请，而小朱觉得应在生产经营地B市申请，双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据规定，工伤认定申请一般应向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出，这里用人单位所在地通常指注册登记地。但本案中该公司未为小朱参加工伤保险，且工伤事故发生在生产经营地B市。
2、按照“未参加工伤保险的职工，在生产经营地发生工伤的，可在生产经营地社会保险行政部门提出工伤认定申请”的规则，小朱有权在生产经营地B市的社会保险行政部门提出工伤认定申请。