工伤死亡家属可提出哪些诉求

1.丧葬补助金方面：
统筹地区上年度职工月平均工资乘6个月，这是给家属用于办理丧葬事宜的费用。
2.供养亲属抚恤金方面：
职工本人工资乘以一定比例发给特定亲属。
配偶40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿在此基础上增加10%。
这样能保障他们的生活。
3.一次性工亡补助金方面：
以去年全国城镇居民人均可支配收入的20倍为准，给予家属高额的补偿。
家属要备好劳动关系证明、死亡证明等材料去申请索赔，按法定程序保障权益。

案情回顾:

小胡在工作期间不幸遭遇意外身亡，其家属悲痛之余着手处理后续事宜。在申请工亡赔偿时，对于赔偿的具体标准产生争议。小胡配偶认为丧葬补助金应按当地最高标准计算，其他亲属则对供养亲属抚恤金比例有不同看法，一次性工亡补助金的金额计算也存在分歧，且在申请材料准备上大家也有不同意见。

案情分析:

1、丧葬补助金有明确计算标准，即统筹地区上年度职工月平均工资乘6个月，家属应按此标准执行。
2、供养亲属抚恤金按职工本人工资乘以相应比例发放，配偶40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿增加10%，需依此准确计算。
3、一次性工亡补助金以去年全国城镇居民人均可支配收入的20倍为准，同时家属应准备好劳动关系证明、死亡证明等材料按法定程序申请。