入室抢劫伤人需要进行赔偿。根据法律规定，犯罪行为造成被害人人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用，以及因误工减少的收入等。此外，入室抢劫伤人还触犯刑法，会依法承担相应的刑事处罚。

入室抢香烟属于入户抢劫，根据《中华人民共和国刑法》，以暴力、胁迫或其他方法抢劫公私财物，入户抢劫的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。所以入室抢香烟一般会面临十年及以上的刑罚，还会有罚金等处罚。

入室抢劫被抓的判刑时长需依据具体犯罪情节判定。一般情况下，会处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。若存在入户抢劫等情形，也会在上述量刑幅度内从重处罚。

入职半年被辞，若属于用人单位违法辞退，需按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，经济补偿为半个月工资，即赔偿一个月工资；若属合法辞退，比如劳动者不符合录用条件等，用人单位无需支付赔偿。

入职半年是否算第十三个月薪水，需依据劳动合同约定和公司规章制度。若合同明确规定或制度中有相关发放标准，符合条件则应发放；若未提及或规定需工作满一定时长等条件，入职半年大概率无法获得这笔薪水。

入职半年在公司被辞退，赔偿分情况计算。若公司合法辞退且符合支付经济补偿情形，应支付半个月工资的经济补偿；若违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，即一个月工资。工资指员工在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。

保险出险车主不是本人时，处理流程与车主本人出险基本一致。先及时报案并保护现场，由交警认定事故责任。然后向保险公司提交索赔资料，若驾驶员有合法驾驶资格，车辆符合规定，理赔通常不受车主与驾驶员不一致影响。赔付会根据保险合同和事故责任确定。

一般情况下，败诉方无需承担对方交通费用。我国法律未将其明确列为败诉方需承担的费用范畴，诉讼费用承担通常以案件受理费等为主。不过，若双方事先有约定或法律有特别规定，败诉方可能需承担对方交通费用。

若保险公司不承认车损，可先与保险公司积极沟通，明确其不承认的理由。若沟通无果，车主可收集维修清单、事故责任认定书、照片等车损相关证据，向保险监管部门投诉或依法提起诉讼，以维护自身合法权益。

若保单借款一直没还，当借款本息达到保险合同的现金价值时，保险合同效力会中止。若在规定时间内未补交借款本息使合同复效，保险合同将终止，保险公司不再承担保险责任，投保人也无法再享受该保单的保障权益。

若保险不允许走代位，可先与保险公司沟通，了解不允许的具体原因，看能否通过补充材料、协商等方式解决。若沟通无果，可收集事故相关证据，如事故责任认定书、维修发票等，向保险监管部门投诉或寻求法律途径，以维护自身合法权益。

若被告在后期把款还了，在诉讼阶段，原告可考虑撤回起诉，终结诉讼程序；已进入执行程序的，应及时告知法院，法院会裁定终结执行。同时，原告应履行配合义务，如解除对被告财产的查封、冻结等，避免给被告造成不必要损失。