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交通事故同责,工伤是否赔医疗费

时间:2026.03.01 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1434人
律师解析:
1.交通事故中负同等责任,若符合工伤认定条件,可获工伤保险医疗费赔付。
上下班途中受非本人主要责任交通事故伤害,算工伤,同等责任属此情形。
2.第三人致工伤,其不付或无法确定第三人的,工伤保险基金先行支付。
基金支付后,有权向第三人追偿。
3.交通事故同责时,先由责任方按比例承担医疗费,若未支付或无法确定责任方,基金可先行支付。

案情回顾:

小朱在上下班途中遭遇交通事故,经交警认定,小朱与对方负同等责任。小朱受伤后产生了医疗费,但事故责任方迟迟未支付其应承担部分的费用。小朱向公司提出工伤认定申请,公司同意并协助申请,小朱想知道自己的医疗费该由谁来承担。

案情分析:

1、职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害应认定为工伤,同等责任属于非本人主要责任情形,所以小朱此次受伤符合工伤认定条件。
2、由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。在此次交通事故中,责任方未支付其应承担的医疗费,所以工伤保险基金可先行支付小朱的医疗费,且先行支付后,有权向第三人追偿。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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