八级工伤残一次性赔偿多少钱

八级工伤的一次性赔偿主要涵盖以下三部分：
1.一次性伤残补助金：这部分是对工伤职工伤残程度的一种经济补偿。
具体标准为11个月的本人工资。
2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：其标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
以广东省为例，一次性工伤医疗补助金为4个月的本人工资，用于工伤职工后续可能的医疗支出；
一次性伤残就业补助金为15个月的本人工资，帮助职工在就业方面有所保障。
综合来看，八级工伤的一次性赔偿总额约为30个月左右的本人工资，但具体数额因各地标准不同会有所差异。
这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
职工在计算赔偿时，要准确了解当地相关规定，以维护自身合法权益。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，经鉴定为八级工伤。在赔偿协商时，双方就赔偿金额产生争议。小朱认为应按30个月本人工资计算赔偿，单位则称应按当地较低标准执行，尤其是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金部分。

案情分析:

1、关于一次性伤残补助金，按规定为11个月本人工资，应明确小朱工伤前12个月平均月缴费工资来准确计算该部分金额。
2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，因各地标准不同，应以小朱所在地区政府规定为准，不能随意降低标准，保障小朱合法权益。