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农民工讨要工资要什么证据才能起诉

时间:2024.09.19 标签: 劳动纠纷 工资福利 阅读:877人
律师解析:
涉及到农民工针对薪资问题提起诉讼之际,下列几项证据显得尤为关键:首先便是劳动合同,若是有书面协议的存在就能清楚地划定当事各方的权益义务边界。
接着是工资单据以及薪资发放记录,这些能够有力地证明薪水的具体金额以及发放状况。
此外,工作证件、出勤记录等也具有举足轻重的地位,它们可以证实您在该岗位上真正付出的努力。
除此之外,与上级领导或者负责人就薪资事宜进行的沟通记录,例如聊天记录、短信、电子邮件等等,同样具有不可忽视的价值。
最后,证人证言也是一个重要的环节,如果有同事愿意站出来为您提供证词,那将对您的案子产生极大的助力。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第六十七条
当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需要的证据,人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序,全面地、客观地审查核实证据。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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