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下班回家后人受伤了是否算工伤

时间:2024.09.18 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1098人
律师解析:
劳动者下班后回到家中意外受伤,能否被认定为工伤,这关键要看其相关情况是否符合中华人民共和国人力资源社会保障部发布的《工伤保险条例》所规定的法定情形。
事实上,工伤认定过程中需要考虑到多个因素,例如员工受伤的具体时间、地点以及致伤原因等。
通常来说,在正常工作日期间以及在工作场所内发生的工伤事故都需要满足相应条件方能被认定为工伤。
然而,对于虽然出现在下班途中但却因交通事故导致的伤害,且该交通事故并非由受害者本身承担主要责任的情况,仍需同时满足其他特定条件方可被视为工伤。
法律依据:
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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