首页 > 精选解答 > 劳动关系精选解答 > 童工的年龄界限是多少岁

童工的年龄界限是多少岁

时间:2024.09.13 标签: 劳动纠纷 劳动关系 阅读:1200人
律师解析:
所谓童工,通常是指那些尚未达到法定成年人年龄的未成年人或青少年所从事的工作劳动。
然而不同国家对于成年年龄的界定方式并不统一,以我国为例,童工即特指年满16周岁以下的未成人或青少年劳动者
由于法律明确禁止雇佣童工,如果某些特殊行业因生产需求需要招聘未满16周岁的青少年工人,则须事先得到相关主管部门的严格审批,且必须注重其工作时间的合理安排以及对涉及有害身体的工作内容进行严格限制与保护。
法律依据:
《民法典》第十九条
八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人,实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认;但是,可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力相适应的民事法律行为。
版权声明:本平台对图文内容模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

咨询该律师

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询