干部出生日期前后相差不超过2个月怎么计算的

关于干部出生日期及年龄计算标准的规定：
（1）凡是干部身份证上所填写的出生日期与个人档案中所记录的出生日期保持一致的情况，均可被视为组织和人事部门在办理申请人退休乃至离职事宜过程中的基础性证明文件，以此来确定当事人的出生日期并核算出相应的年龄。
（2）然而，若干部居民身份证上的信息和干部自备档案中所记述的出生日期存在出入，那么此时，组织、人事部门在办理其退休乃至离职相关手续时，需要联合干部本人户籍所在地的户口注册机关进行详细的调查核实工作。经过按照干部管理权限以及户籍管理权限审批确认之后，干部实际且查证属实的出生日期将被视作年龄计算及户口登录的依据。所有的查证资料都将被纳入到干部本人的档案之中，同时也会抄送给干部本人户籍所在地的户口注册机关。对于那些确实无法查证的情况，应以干部自备的档案或是户口档案中最早记录的出生日期为准。
（3）至于符合条件且已经过退休程序的干部队伍，只要是在公安部发布《关于在全国范围内统一实施居民身份证持用及查验制度的通知》以前就已经办理完离职手续的人，他们出生日期的核定及其年龄的计算方式，依照的都是当时办理退休手续时，由组织人事部门所管理的干部本人的档案记录。

《关于认真做好干部出生日期管理工作的通知》第一条
对个别干部的出生日期，档案记载与户籍登记不一致的，应当以干部档案和户籍档案中最先记载的出生日期为依据。