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2024工伤单位好几年没有做出任何赔偿怎么办

时间:2024.07.10 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1150人
律师解析:
劳动者在工作期间因工受到伤害的,用人单位应当立即采取措施救治受伤职工,用人单位应30日内为劳动者提出工伤认定申请,劳动者可以享受工伤待遇工伤老板不负责的,根据我国工伤保险条例的相关规定,如果是雇佣关系,协商不成,直接起诉。如果是劳动关系,则属于工伤事故。需要申报工伤,进行工伤鉴定,确定伤残等级。用人单位没去申请工伤认定,受害人可以通过自己或者是委托亲戚为自己申请。
法律依据:
《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(1)工伤认定申请表;(2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(3)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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    卢建军律师团队律师

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  • 工伤认定申请了还可以私了吗

    叶青宇律师

    叶青宇律师

    在进行工伤认定申请之后,用人单位与劳动者之间可以就相关事宜展开协商以寻求和解解决方式。然而,在选择私了过程中务必审慎处理,确保所达成的协议公平公正且合理合法,否则,如若私下补偿金额显著低于法定赔偿标准,则可能使劳动者在未来的维权过程中面临权益受损的潜在风险。

    浏览量:1265 2024-09-20
  • 因醉酒导致伤亡的可以认定为工伤对不对

    卢建军律师团队律师

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    在因醉酒引发的伤亡事件中,通常无法被判定为工伤事故。因为在饮酒过度的情况下,个体的自我保护意识及对周围环境的判断力会大幅度降低,从而进一步提升了发生意外伤害的风险程度。对于此类由于个人行为失误而引发的伤亡事件,并不符合工伤认定所需要满足的基本条件。

    浏览量:1096 2024-09-20
荆浩律师

河南巩信律师事务所

河南巩信律师事务所专职执业律师,专业领域:公司事务、合同纠纷、建设工程、抵押担保、债权债务、婚姻继承、人身损害赔偿、劳动争议、知识产权等。丰富的专业知识和律师执业经验,使本人在深厚扎实的理论功底基础上建立了完整的法律知识体系。从事律师工作以来,视诚信为敬业的根本,对工作认真负责,办理案件思维缜密,具有良好的沟通能力、分析判断能力和协调能力,工作认真,精益求精,法律至上。具有良好的律师职业道德和敬业精神,善于与客户沟通。执业期间,代理案件涉及民事、商事及经济合同纠纷,房屋买卖、建设施工合同、婚姻继承、劳动争议、知识产权、刑事辩护等不同类型案件;同时担任多家公司法律顾问,参与顾问单位重大经营决策,提出法律意见,起草、审查和修改顾问单位的各类法律文书及合同;代表顾问单位解决各类法律纠纷,处理各类诉讼或非诉讼法律事务,以最大限度地维护当事人的合法权益,努力实现社会公平正义。在长期的法律工作中,养成了认真、细致、精准的诉讼法律服务和法律风险预测及防范技能,得到了当事人的一致好评。执业理念:一个名律师是在做案件,一个优秀律师是在做服务,一个好律师是在做人。

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