一般要等一年多。工伤申报的时间一般是在六十天内,劳动局出具鉴定结果,伤残鉴定后伤情稳定。这要看具体的情况,有的甚至长达一年半,甚至更长的时间。伤残鉴定结论应该在伤残鉴定资......
员工非因工死亡企业需承担丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助金是指,职工因工死亡的,以及伤残职工在停工留薪期内因工导致死亡的、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属......
公司倒闭员工的补偿标准包括:公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴,但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费用......
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在交通事故中,如果对方全责,你有权要求赔偿上下班交通费用。因车辆维修期间无法使用,产生的额外交通费用可向责任方索赔。赔偿金额应根据普遍适用的规则确定,即替代性交通方式的合理费用。可参照实际支出的出租车、公交、地铁等费用进行计算。
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农民工在工地受伤,应立即就医并通知雇主。如雇主未按规定申请工伤认定,农民工或其亲属、工会可在一年内直接向社会保险行政管理部门申请。同时,也可寻求当地人力资源与社会保障管理局的援助和指导。
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工伤职工退休后因职业病致死,补偿计算如下:丧葬补助金按本省/自治区/直辖市上一年度月平均工资的6个月发放。抚恤金则根据亲属关系,配偶每月领40%,其他亲属每月30%,孤寡老人或孤儿额外10%,但总额不超过逝者生前薪酬。一级至四级伤残员工离世,家属获一次性抚恤金,金额按上一年度月平均工资确定。
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工伤赔偿的法律时限通常为一年。若用人单位未在规定时间内申请工伤认定,受伤员工或其近亲、工会可在伤害发生或职业病确诊后一年内自行申请。请及时行使权利,确保合法权益得到保障。