造成十级伤残最新赔偿标准是多少

十级伤残赔偿标准分人身损害赔偿和工伤赔偿两种情况。
人身损害赔偿中，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗和康复合理费用，还有因误工减少的收入。残疾赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残日起算二十年。不过，六十周岁以上的，年龄每长一岁就少算一年；七十五周岁以上的，算五年。十级伤残残疾赔偿金计算系数是10%。
工伤赔偿方面，职工被鉴定为十级伤残，从工伤保险基金按伤残等级发一次性伤残补助金，标准是7个月本人工资。要是劳动、聘用合同到期终止，或者职工自己提出解除合同，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
因为各地经济发展水平不一样，具体赔偿数额存在差异。如果想精准确定赔偿金额，建议提供更详细的案件信息。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，经鉴定为十级伤残。公司认为应按工伤赔偿标准处理，只需支付一次性伤残补助金等。但小朱觉得自己受伤后生活受很大影响，希望按照人身损害赔偿标准获得赔偿，涵盖医疗费、误工费等多项费用。双方就赔偿标准和金额产生争议。

案情分析:

1、在赔偿标准适用上，若小朱是在工作过程中因工作原因受伤，应优先适用工伤赔偿标准。根据规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付7个月本人工资的一次性伤残补助金。
2、若按人身损害赔偿，赔偿项目包括为治疗和康复支出的合理费用及因误工减少的收入等，残疾赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算，十级伤残计算系数为10%。不过各地经济发展水平不同，具体赔偿数额有差异。