律师解析:
想做
劳动能力鉴定,先得搞清楚是否认定了
工伤。一般来说,没认定工伤,是没法做劳动能力鉴定的。劳动能力鉴定主要是对劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行等级鉴定,通常要以
工伤认定为前提。
按照《
工伤保险条例》,职工受了工伤,治疗后伤情稳定,有残疾且影响劳动能力的,就该去做劳动能力鉴定。申请时得提供工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。所以,没做工伤认定,劳动能力鉴定机构一般不会受理申请。
要是不是工伤,比如在非工作场合受伤,就别走工伤程序了,可以走人身
损害赔偿途径。委托有资质的
司法鉴定机构做
伤残鉴定,鉴定结果能用于
民事赔偿等诉求。
简单来说,想通过工伤程序做劳动能力鉴定,得先完成工伤认定;如果不涉及工伤,就找司法鉴定机构做伤残鉴定。
案情回顾:小许在工作中受伤,未进行工伤认定便要求做劳动能力鉴定,遭到劳动能力鉴定机构拒绝。小许认为自己确实受伤且影响劳动能力,应该可以进行鉴定,与机构产生争议。而小胡在非工作场合受伤,他想通过鉴定获得
赔偿,不清楚该走何种
鉴定程序。
案情分析:1、依据相关规定,职工进行劳动能力鉴定需以工伤认定为前提。小许未进行工伤认定,劳动能力鉴定机构不受理其申请是符合规定的。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,才应当进行劳动能力鉴定,且申请时需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
2、小胡在非工作场合受伤,不属于工伤,可通过人身损害赔偿途径,委托有资质的司法鉴定机构进行伤残鉴定,该鉴定结果可用于民事赔偿等相关诉求。
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