不属于工伤范畴还能不能得赔偿

1.非工伤也能获赔。
因第三人侵权致损，受害人可按规定向侵权人索赔，像上班途中被车撞，可找肇事司机要医疗费等。
2.劳务关系中非工伤受伤，提供劳务方可按双方过错让接受劳务方赔偿，如工具缺陷致雇员受伤，雇主担责。
3.有商业保险且符合理赔条件，可从保险公司获赔。
案情回顾:

小朱在上班途中被小胡驾车撞伤，经认定此次受伤不属于工伤范畴。另外，小丽受雇于小静从事劳务工作，在提供劳务时因小静提供的工具存在缺陷而受伤，此情况也不构成工伤。双方就赔偿事宜产生争议。

案情分析:

1、对于小朱被撞一事，虽不属于工伤范畴，但因这是第三人小胡侵权导致的损害，根据相关法律，小朱可依据侵权责任编向小胡主张赔偿，要求其承担医疗费、误工费、护理费等费用。
2、对于小丽在劳务中受伤的情况，由于其与小静是劳务关系且不属于工伤，小丽可根据双方过错责任要求小静赔偿。因是小静提供的工具存在缺陷导致小丽受伤，所以小静应承担相应赔偿责任。此外，若小朱和小丽有商业保险且符合保险合同约定的理赔条件，他们也可从保险公司获赔。