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四会市劳动关系律师
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擅长专业:
婚姻家庭
交通事故
刑事辩护
房产纠纷
债权债务
合同事务
医疗纠纷
公司经营
损害赔偿
知识产权
征地拆迁
劳动纠纷
金融保险
涉外专长
互联网纠纷
税务类纠纷
行政类
非诉讼类
建设工程纠纷
诉讼仲裁
工伤赔偿
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
广东
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四会市
劳动纠纷
劳动关系
四会市劳动关系律师在线服务
黄锦萍律师
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广东巍峨律师事务所
东城街道陶丽居委会贵华路6号雅景豪庭二层30号商铺之二
5.0
分
来自116人评价
帮助人数:406
#律师标签:有团队,办过大案,丰富的专业经验
183-1621-2191
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#律师简介:黄锦萍律师.系广东巍峨律师事务所专职律师.具有较扎实的法律理论基础.工作态度严谨.认真.办理过大量各类案件.积累了较为丰富的诉讼和非诉讼业务实践经验.尤其擅长办理债权债务纠纷.交通事故赔偿纠纷.劳动争议仲裁纠纷.合同纠纷.著作权侵权纠纷.刑事案件等法律业务.亦担任本地企业常年法律顾问.能有效地帮助企业防范经营过程中的各方面法律风险.追求:致力于为当事人提供专业.高质.高效的法律服务.
咨询律师
陈学豪律师
广东冠略律师事务所
肇庆市端州区蓝塘二路2号(综合楼)二楼B1区
5.0
分
帮助人数:18
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
178-2020-6113
更多>
#律师简介:简介:法学学士,主要擅长合同类、侵权类民事纠纷,办理过多宗机动车交通事故责任纠纷、保险合同纠纷、劳动争议、工伤待遇、买卖合同、服务合同、不当得利、离婚等诉讼案件以及行政诉讼案件,最大限度地维护了当事人的合法权益。擅长领域:合同纠纷,劳动纠纷,交通事故,民间借贷办案理念:用心对待每一个案件,做当事人合法权益的维护者
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黄宇杰律师
广东政勤律师事务所
肇庆市端州区西江北路星湖奥园C区广东政勤律师事务所
5.0
分
帮助人数:83
#律师标签:办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验
134-2693-6167
更多>
#律师简介:黄宇杰律师:毕业于西南政法大学,现执业于广东政勤律师事务所,具有十分丰富的法律服务经验,曾在肇庆本地多家中大型企业担任过法务和法律顾问。能精准的把握当事人的需求,是理论与实战相结合的实战派律师。恪尽职守,勤勉尽责,耐心、细心、用心的去办理每一个案件,拼尽全力维护每一位当事人的合法权益。
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普法图文
辞退补偿金确认的条件是什么
解雇补偿金的条件包括:1)存在合法有效的劳动关系;2)用人单位有合法解雇权(如裁员或无过失解雇)。根据工龄,每满一年支付一个月工资的赔偿,数额由实际工作年限决定。
#劳动纠纷
1164次阅读
用人单位可以雇佣童工吗
例外情况下,文艺团队、体坛杰出人才及特殊技艺行业可雇佣未成年人;其余单位严禁雇用童工。违反者劳动保障部门将严惩,每月最高罚款5000元。违法单位需负责遣返童工至法定代理人处,承担交通和生活费用。
#劳动纠纷
1188次阅读
国企合同到期,员工是否面临被辞退的风险
中国企业遵循法规,解约分合法与非法。劳资关系解除时,视合同到期或非,须依法给予经济补偿,金额取决于具体情形。国有、外资及私营企业均需保障员工合法权益。
#劳动纠纷
1394次阅读
每日和每周的工作时间规定是多少小时
现行劳动法规定每日工作时间不超过八小时,每周四十四小时。特殊情况经工会及劳动者协商,可适当调整,但每日加班一般不超过一小时,且须保证劳动者健康。特殊情况下每日最多三小时,月总工时仍限三十六小时。
#劳动纠纷
1201次阅读
十年老员工主动辞职,有补偿吗
资深员工在正常离职时不获经济赔偿,但如因雇主严重不当(如未履行劳动合同中的劳动保护、按时支付薪酬或足额缴纳社保)导致员工被迫离职,员工有权申请经济补偿。这包括缺乏必要工作设施或环境,薪资发放违规,以及社保缴纳不全等情形。
#劳动纠纷
1238次阅读
被辞退的员工可获得哪些补偿
解雇中,重大违纪或刑事违法导致无补偿。通常,员工在非特殊情况下解雇,按服务年限享有一月到多月工资的经济补偿。违法解除或终止劳动合同,赔偿金为补偿标准的两倍。
#劳动纠纷
1296次阅读
职业培训权是否属于劳动者的基本权利
中国高度重视劳动者职业培训权益,通过综合多元政策推动职业培训体系建设,提升劳动者技能,优化素质,增强就业竞争力。企业需依法制定培训制度,合理使用培训资金,提供定制化职业发展机会。
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