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山亭区劳动纠纷律师
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杨波律师
推荐
山东滕国律师事务所
山东省滕州市北辛中路拓展大厦南四楼滕国律所
5.0
分
帮助人数:313
#律师标签:有团队,丰富的专业经验
130-0159-7517
更多>
#律师简介:杨波律师,2014年6月毕业于山东大学,法律(法学)专业,研究生学历,法律硕士学位。发表论文:《瑕疵证据补正及合理解释问题初探》.江西警察学院学报。现任山东滕国律师事务所专职律师。杨波律师专业研究领域为刑事辩护、法律顾问,曾先后担任多家企业的常年法律顾问、滕州市人民检察院民事行政检察联络员、滕州市“八五”普法讲师团成员等。杨波律师曾办理多起涉嫌诈骗、贪污、盗窃、掩饰隐瞒犯罪所得、帮助信息网络犯罪活动、非法经营、开设赌场、聚众斗殴、寻衅滋事、聚众扰乱社会秩序、交通肇事、故意伤害、非法持枪、故意杀人等刑事案件,多次取得取保候审、不予批捕、不予起诉、缓刑的良好效果;此外,还代理多起公司纠纷、房地产与建设工程、合同纠纷、经济纠纷等重大疑难民商事案件。杨波律师曾代理的部分典型案件:1.王某某(化名)涉嫌开设赌场罪办理****;2.张某某(化名)涉嫌非法经营罪不予起诉;3.孙某某(化名)涉嫌贪污罪,判处有期徒刑三年,缓刑四年;4.吕某某(化名)涉嫌聚众扰乱社会秩序罪,判处有期徒刑三年,缓刑三年;5.李某某(化名)涉嫌诈骗罪,判处拘役四个月,缓刑六个月,并处罚金人民币4000元。
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2025-12-27
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劳务派遣合同到期劳务公司没有续签,我们仍然在原单位工作,有什么赔偿吗?
[律师回复] 你好 这一块的话 可以走呀起诉程序 进行起诉的 申请强制执行的
王康律师
5.0分
2025-12-22
4.5w 浏览
除了劳动合同和公司政策外,还有哪些因素会影响补偿问题?
[律师回复] 除劳动合同和公司政策外,市场行情、行业惯例会影响补偿水平,当地经济状况和物价水平也有作用,事件性质和严重程度也会影响补偿额度。解决方案是先收集同行业类似情况补偿案例作参考,结合当地经济物价,确定合理补偿范围,再和相关方友好协商,争取达成各方都能接受的补偿方案。
吴亮律师
5.0分
2025-12-16
4.2w 浏览
口头承诺拖欠的几个月工资年前结清,其他赔偿没有?
[律师回复] 什么时间方便沟通一下?
甘宜稳律师
5.0分
2025-12-16
3.6w 浏览
工资单中有社补这一项,扣除社保写扣个人社保全额1千多,这个合理吗?
[律师回复] 你好 这一块的话 可以走起诉程序 进行起诉的 申请强制执行的
王康律师
5.0分
2025-12-10
3.1w 浏览
想了解,解除劳动合同后档案移交劳动局吗?
[律师回复] 解除劳动合同后档案不一定移交。若劳动者失业,档案可能会转到能提供失业保障的地方;若找到新工作,档案通常会转到新单位。解决方案是先确认档案当前存放处,再根据自身情况,比如已就业就和新单位沟通接收档案,失业则按规定将档案转到合适地方,确保档案流转合规。
吴亮律师
5.0分
2025-12-04
3.3w 浏览
社保问题,厂子从15年开始给交的社保到现在,这个是否可以让厂子补交社保?
[律师回复] 可以尝试让厂子补交07年11月到15年的社保。因为单位有义务为员工按时足额缴纳社保。你可以先和厂子协商,说明情况,要求其补缴之前未交的社保。若协商不成,可收集能证明你母亲07年11月就在该厂工作的证据,通过合法途径维护权益。
吴亮律师
5.0分
2025-12-02
3w 浏览
公交驾驶员车内摔伤乘客,公司按照公司规定向驾驶员追偿合法吗?
[律师回复] 公司按规定向驾驶员追偿是否合法,要看公司规定有无公示、驾驶员是否重大过失等。若公司规定合理合法且已公示,驾驶员因故意或重大过失致乘客摔伤,公司追偿有一定合理性。解决方案是先看公司规定,若驾驶员认为不合理可与公司协商;协商不成,可申请仲裁维护权益。
吴亮律师
5.0分
2025-11-13
3.1w 浏览
没有同工同酬造成的损失怎么赔偿?
[律师回复] 若遭遇没有同工同酬的情况,劳动者可先和单位协商,要求补足工资差额。协商不成,可收集能证明同工不同酬的证据,比如工资条、工作内容记录等,去申请劳动仲裁。仲裁时可主张补发少发的工资及相应经济补偿。若对仲裁结果不满意,还能去法院起诉,让法院判决单位赔偿损失。
吴亮律师
5.0分
2025-11-10
4.4w 浏览
胁迫我交接工作,第二天我仍到岗正常打卡,让我自行离职,店长不听,我解释,我又藏匿这个烟的行为,口头说他有监控证明是我放的,店长找我谈话,在集团性质的超市上班,盘点发现少了五盒烟价值210元,调取监控?
[律师回复] 超市仅口头说有监控证明你藏匿烟却无证据,胁迫你离职和调岗是不合理的。你可收集正常打卡、工作等证明劳动关系的证据,若超市以你不接受调岗辞退你,属于违法解除。你可要求超市支付赔偿金。和超市协商时注意录音,若协商不成,可走法律途径维护权益。
吴亮律师
5.0分
2025-11-10
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包工头亏损无力支付工资怎么办,想了解如何解决包工头无力支付工资导致的纠纷?
[律师回复] 当包工头亏损无力支付工资时,劳动者可与包工头协商,要求其制定还款计划。若协商不成,可收集能证明劳动关系和工资数额的证据,如劳动合同、考勤记录、工资条等,通过法律途径解决,比如申请劳动仲裁或向法院起诉。若涉及转包、分包情况,可要求其他相关主体承担支付责任。
吴亮律师
5.0分
2025-10-16
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