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擅长专业:
婚姻家庭
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劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
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公司经营
诉讼仲裁
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税务类纠纷
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涉外专长
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二级专长:
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社保纠纷
劳务派遣
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劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
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医院工作经历
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专利代理经历
已选条件:
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劳动纠纷
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办过大案
康保县社保纠纷律师在线服务
李泽宇律师
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河北云阔律师事务所
地址1:河北省保定市莲池区裕华西路52号 地址2:河北省张家口市桥西区新华街与西坝岗路交叉路口东北侧
5.0
分
来自171人评价
帮助人数:3212
#律师标签:有团队,办过大案,丰富的专业经验,大型企业服务经验
150-3379-9998
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#律师简介:李律师毕业于中国人民公安大学,善于处理刑事辩护,债权债务纠纷,婚姻家庭纠纷,公司法,交通事故案件。办案思路灵活,案件推进速度快。
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郭少伟律师
河北环都律师事务所
张家口经济开发区 中兴北路11号长江时代广场A座8楼河北环都律师事务所
5.0
分
帮助人数:981
#律师标签:有团队,高学历,丰富的专业经验
177-1771-2451
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#律师简介:郭少伟律师毕业于河北大学法学专业,中国律师协会会员,河北省律师协会会员,张家口律师协会会员。多年的律师生涯积累了丰富的办案经验,主要从事房屋买卖合同、买卖合同、交通事故、劳动争议、离婚纠纷、债权债务、继承纠纷等民事案件。同时担任张家口供电公司、河北泥河湾农业发展股份有限公司、国网新源张家口风光储示范电站有限公司等多家公司法律顾问,为企业构件股权结构、规章制度、建立合法合规的档案存放制度,最大限度地减少企业的不必要损失。在刑事领域,本人通过专业的知识技能,维护了当事人的合法权益,使其免遭不必要的刑罚。
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谢亚玮律师
河北兴蔚律师事务所
河北省张家口市蔚县蔚州镇人民路
0.0
分
帮助人数:8
#律师标签:有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
151-2837-1230
更多>
#律师简介:谢亚玮律师,河北兴蔚律师事务所主办律师,具有非常丰富的办案实践经验,曾为多家机关企事业单位提供优质的法律服务,擅长调解各类纠纷案件,代理了众多民商事刑事诉讼案件,办案耐心细心,工作认真负责,尽全力维护当事人的合法权益,取得了众多当事人好评。
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李泽宇律师
河北云阔律师事务所
地址1:河北省保定市莲池区裕华西路52号 地址2:河北省张家口市桥西区新华街与西坝岗路交叉路口东北侧
5.0
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来自171人评价
帮助人数:3212
#律师标签:有团队,办过大案,丰富的专业经验,大型企业服务经验
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#律师简介:李律师毕业于中国人民公安大学,善于处理刑事辩护,债权债务纠纷,婚姻家庭纠纷,公司法,交通事故案件。办案思路灵活,案件推进速度快。
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康保县劳动纠纷律师普法
普法图文
被用人单位劝退有失业金吗
若阁下不幸遭雇主劝退,符合特定条件者可依法申领失业保险金。通常而言,这需要雇主与阁下共同遵守失业保险的缴费责任,期间不存在个人主动离职等情况,且已完成失业登记手续,并有求职意向。然而,关于是否具备领取资格以及具体数额的问题,仍需依据阁下的客观状况及本地有关政策进行确认。
#劳动纠纷
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劳动合同到期没有续签社保继续交吗
劳动合同期满之后,若双方并未签署相关续订手续,然而实体上仍维持着劳务关系的话,那么,社保费用通常需要延续性地缴纳。具体到这一实践中,用人单位依旧承担着为员工缴纳社会保险的法律义务,其完成该项任务并不单纯取决于劳动合同是否得以续签。接下来我会详细解释原因。
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裁员赔偿金基数怎么算生育津贴能算在里面吗
在计算裁员补偿金的基础金额时,一般会以被解雇或离职员工在过去12个月内的平均工资为参考标准。然而,生育津贴并不包含在这一计算范畴之内。生育津贴乃是对女性员工在生产过程中所享有的特殊补助,其适用范围、性质以及相关规定皆有明确界定。
#劳动纠纷
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员工被开除五险-金怎么算
员工遭解雇,劳动合同终止前,用人单位和劳动者要按时足额缴纳五险和住房公积金。劳动关系解除后,单位要限期办社保停保和住房公积金封存。员工社保权益始终归本人。若因单位违法解雇,员工可要求单位补缴未足额的社保和公积金。
#劳动纠纷
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工人不买社保,劳动合同怎么签合法
不给雇员提供社保权益保障签劳动合同违法。用人单位应自员工工作第30个工作日内为其申请社保登记并缴费。员工拒买社保,单位仍须缴费,可协商但无法替代法定缴费义务,还应保存员工拒买社保相关证据,以备有关部门查验。
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监视居住到期了没解除怎么办理退休手续
监视居住期限届满未解冻,一般不影响依程序办退休。大陆地区退休审批取决于服务年限、社保缴存等。为顺利办退休,建议向单位人力部门或社保机构咨询,了解流程,按规定提交身份证、工作证明、社保缴费记录等申请资料。
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不买社保不签合同可以告吗
切勿错过维权机会!用人企业若未能为职员投保社会保险或未订立合法有效的劳动合同均属违法行径。尊敬的职工们完全有权利运用法律武器捍卫我们自身的合法权益。在这类情形之下,您极有可能获得相应金额的经济赔偿与补偿金。例如,倘若用人企业未与其雇员签订任何形式的劳动合同,雇员则有权要求企业支付双倍月薪作为赔偿;再者,如用人企业未能依法为其雇员缴纳足够的社会保险费用,则企业应当依照规定进行补足。
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个人做项目欠公司1\\\\\\\.9w公司拖欠工资两个月现在想离职?
[律师回复] 您好,具体研判分析案情
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2024-09-21
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我爸爸今年65岁了,在工地做临时小工,当天结算,工作途中右手中指伤残,?
[律师回复] 你好详细介绍一下你的具体情况
徐振环律师
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2024-09-21
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劳动合同纠纷问题?
[律师回复] 您好,具体研判分析案情
王雨昕律师团队
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2024-09-21
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被公司解雇可以获得赔偿金吗?
[律师回复] 、你好,如果公司存在违法行为,可以申请劳动仲裁,主张补偿或者赔偿,干多久了?劳动争议问题比较复杂,需要综合详细情况分析,建议来电详询或者添加-V-X-,(一六六三一零三零零七六),描述详细情况。
王菲律师
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2024-09-18
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被公司开除自己签了字还能领失业金吗?
[律师回复] 可以领取失业金,你要赶紧去申请
李泽宇律师
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2024-09-14
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搅拌站以放假为由变相裁员?
[律师回复] 您好,具体研判分析案情
王雨昕律师团队
5.0分
2024-09-12
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公司没有给签劳动合同,没交社保,因公司原因,想离职,能得到一些赔偿吗?
[律师回复] 公司没有给签劳动合同能得到一些赔偿
毕健根律师
5.0分
2024-09-10
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我们公司欠了我五个月工资,强制执行没有财产,是不是这工资就要不回来了?
[律师回复] 您好,具体研判分析案情
王雨昕律师团队
5.0分
2024-09-07
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现在已经到十五天了,我以为就是让上够十五天就行了,当时老板说半个月,我上班第十天左右的时候提出离职?
[律师回复] 提前半个月说离职,否则不发工资,没有这个规定
毕健根律师
5.0分
2024-09-05
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公司不给安排工作怎么办?
[律师回复] 你好,请问有什么可以帮到你的?
祁威律师
服务人数:131
2024-09-03
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