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赵新志律师
推荐
安徽界城律师事务所
界首市天安路1幢337号
5.0
分
帮助人数:24
#律师标签:办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
150-5586-1060
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#律师简介:赵新志律师,毕业于安徽大学法学本科,现为安徽界城律师事务所执业律师,安徽界城律师事务所合伙人,自执业以来,秉承案件无大小,尽会竭尽全力去对待,尤其擅长刑事案件案件,合同纠纷案件、婚姻家庭案件、交通事故纠纷案件,口碑好,专业能力强,积累了丰富的办案经验。依靠自己务实,严谨,负责的工作态度,打造属于自己的精品法律品牌,联系电话:15055861060
咨询律师
王文龙律师
安徽天联天律师事务所
安徽省阜阳市太和县国泰路45号
5.0
分
帮助人数:490
183-5513-1800
更多>
#律师简介:王文龙律师,安徽天联天律师事务所专职律师,长期奋斗在法律实践工作的最前沿,注重解决实际问题,坚持理论联系实际,反对脱离实践而空谈理论;坚持维护公平正义及当事人的合法权益。毕业于安徽大学,擅长办理各类合同纠纷,债权债务,劳动人事争议纠纷,交通事故等。受人之托,忠人之事。
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界首市劳动纠纷律师普法
普法图文
流产属于哪种假期,是否有工资
我国法律规定,流产被视作产假,手术后女性员工享有工资福利。已参保者由生育保险基金支付,标准按上一年度月均工资;未参保者则由单位按实际工资发放,流产假期后薪资待遇与分娩相同。
#劳动纠纷
1181次阅读
女性员工有哪些法定必须享受的假期
女性员工享有98天产假,包含15天预产假。难产或多胞胎情况下,产假延长15天/胎。政策强调女性员工权益,但男性员工的其他请假权利与女性基本一致。
#劳动纠纷
821次阅读
双胞胎的产假天数是多少
母职员工生育双胞胎享有长达113天的产假,包括98天标准产假(含15天产前假),困难分娩可增15天,每多生一孩加15天;流产情况提供15至42天调养期。
#劳动纠纷
1132次阅读
教师是否有婚假
我国法律保障教师婚假权益,通常为1至3天,特殊情况(异地结婚)可酌情给予路程假。婚假期间,员工工资照发,体现对劳动者权益的尊重和关怀,有助于提升工作积极性及劳动关系和谐,是维护个人权益的重要举措。
#劳动纠纷
1228次阅读
单位强制员工加班,员工能否解除劳动合同
我国劳动法规定:每日工作不超过8小时,每周40小时。特殊情况需延长,须经工会及劳动者协商,每日最多增1小时,每月累计不得超过36小时。违规强制加班属违法行为。
#劳动纠纷
916次阅读
哪些单位会提供高温假
露天作业企业单位在遭遇高温天气时,享高温休假权益。根据不同气温标准,分为普通(35°C-37°C)、中等(37°C-40°C)和严重(超过40°C)三级。无论级别,雇主除基本工资外,还需依法发放高温津贴。
#劳动纠纷
801次阅读
一天上班九小时是否算违规劳动
我国劳动法规定:每日工作不超过8小时,每周总计44小时。在生产经营需要时,延长工作需与员工和工会协商一致,每日最多延长1小时,特殊情况每日最多3小时,但每月累计不得超过36小时,旨在保障劳动者健康。
#劳动纠纷
902次阅读
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