[律师回复] 因个人原因主动离职，一般没有补偿。

[律师回复] 你好，厂里不能无缘无故开除员工，是违反劳动法。

[律师回复] 可以依法主张权利，因为 并不是老板个人欠你工资。

[律师回复] 没有合法理由，可以要求单位支付经济赔偿。

[律师回复] 没有什么 退吧，可以有丧葬补助。

[律师回复] 能，但只能从现在起交，以前不可以补交。

[律师回复] 什么纠纷，谁申请不适格呢？

[律师回复] 可以终止合同，要求支付经济补偿。

[律师回复] 可以申请劳动仲裁，要求支付经济赔偿。

[律师回复] 离职是你的权利，但建议按照正规流程来。单方面通过信息告知并直接不上班，可能会引发一些不必要的纠纷。首先，最好能和老板当面沟通，说明离职的原因和想法，这样更正式也更有利于双方的理解。其他方面，要按照公司的规章制度，提前一定时间提交书面的离职申请，这样可以避免因突然离职给公司带来不便，也能保障自己的权益。再次，离职时要注意交接好工作，确保工作的顺利进行。最后，如果在离职过程中遇到任何问题，可以寻求法律帮助。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。