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擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
诉讼仲裁
征地拆迁
行政类
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建设工程纠纷
涉外专长
非诉讼类
法律顾问
环境保护
二级专长:
工伤纠纷
工伤认定
工伤鉴定
工伤赔偿标准
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
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大连
工伤赔偿
工伤赔偿标准
大连工伤赔偿标准律师在线服务
陈麒兆律师
四川超卓律师事务所
成都市金牛区交大路203号千佳大厦二楼
5.0
分
来自107人评价
亲办案例:8个
帮助人数:270
#律师标签:有团队,主任律师,有顾问单位经验,丰富的专业经验
181-1665-2316
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#律师简介:毕业于西华师范大学法学院,拥有8年法律相关工作经验。现执业于四川超卓律师事务所,长期从事婚姻家庭、合同纠纷、企业法律顾问、债权债务等法律服务,在办理各类刑事、民商事案件中积累了丰富的经验。以坚持事实为依据,以法律为准绳的原则,注重培养证据思维,最大限度维护当事人的合法权益。
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吴玉庆律师
北京市炜衡(大连)律师事务所
大连市中山区自立街41号4层5层
5.0
分
帮助人数:420
#律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验
135-5598-6071
更多>
#律师简介:吴玉庆律师,男,汉族,本科学历,学士学位,专注刑事案件和民商事案件,尤其擅长经济犯罪、职务犯罪等刑事案件以及合同纠纷、人身损害赔偿纠纷(交通事故)、婚姻家事及债权债务纠纷处理。自执业以来,刻苦敬业,认真钻研业务,从事重大经济犯罪案件、金融类案件、婚姻家事案件共百余起,执业经验丰富,所处理案件获得司法界和当事人一致好评,成功案例:1、开设赌场罪变更赌博罪,量刑有原来的5年4个月降低为5个月,羁押一天折抵刑期一天,判决生效基本做到“实报实销”;2、伪造国家机关证件罪,在审查起诉阶段积极努力沟通,为犯罪嫌疑人明某争取不起诉;3、帮信罪,取保候审期间犯罪嫌疑人脱逃,到案后,律师与法院积极沟通,争取到了不加刑,在脱逃情况下维持原刑期。4、非法吸收公众存款罪,涉案金额1000万,积极和检察院和法院沟通,最终判处缓刑。5、故意伤害罪,降低量刑,由原来量刑2年半降低至5个月。6、盗窃罪,降低量刑,犯罪嫌疑人宁某某,盗窃罪,金额60000量刑3年,最终取得1年半
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孟素改律师
辽宁方槊律师事务所
大连市旅顺口区和平街37号
5.0
分
来自511人评价
亲办案例:6个
帮助人数:3234
#律师标签:有团队,办过大案,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验
157-1237-8189
更多>
#律师简介:孟素改,研究生学历,现执业于辽宁方槊律师事务所,专职律师,拥有多年的从业经历,擅长婚姻财产、继承、合同纠纷、房地产、公司法、交通肇事等诉讼领域,擅长拟定各种合同、法律催告函、离婚协议、赔偿协议等各类非诉法律文书,在执业中信守“受人之托,忠人之事”,每个案子都用心办理。在长期的执业过程中积累了丰富的诉讼经验,有多家企业法律顾问经验,在公司的规章制度设立、劳动关系管理、经济合同审查、商事法务谈判等方面拥有丰富的理论和实践经验,帮助公司处理股权、合同、劳动等纠纷,为企业解决经营过程中的各种法律问题,是大连市旅顺口区司法局常驻法援律师,并担任多家银行的法律顾问,代理金融借款合同案件的诉讼和执行程序,善于从当事人的角度从证据的搜集、整理及案件的代理整个过程中,为需要法律帮助的当事人排忧解难,曾代理过企业诉大机车的600多万承揽合作纠纷案件,代理过帮助当事人债权人代位追回100多万损失,也曾代理过帮助当事人离婚财产分割、继承纠纷,帮当事人向配偶追偿非亲生子女的抚养费等,帮助劳动者挂靠类等各种疑难工伤案件索要工伤赔偿,无论是婚姻家事、继承、合同纠纷,还是劳动争议,在法律许可范围内,帮助当事人保护财产、维护合法权益,其职业素养和职业道德收到业内的广泛认可。
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我弟工伤住院我在陪护生活费由谁来出?
[律师回复] 护理费单位支付~......
孟素改律师
5.0分
2026-04-26
4.5w 浏览
我和老板工伤私了都过去一年零三个月在打官司好使吗?
[律师回复] 您好,这边的话。主要是看您留存的相关证据都有哪些?
辽宁谨思律师事务所
5.0分
2026-04-20
3.7w 浏览
第两天合同单位同意走工伤,但4月15日接到通知合同单位不提供工伤窗口索要的工作地证明及出事时的视频等等相关材料?
[律师回复] 您好,可以自行走工伤程序
吴玉庆律师
5.0分
2026-04-16
5w 浏览
工伤骨折一年后取钢板休息算停工留薪期吗,想了解一年后取钢板,是否需要医院证明?
[律师回复] 根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。对于您的情况,如果一年后取钢板是因工伤导致的,并且需要休息,那么理论上可以算作停工留薪期的延长。但是,是否需要延长停工留薪期,需要根据您具体的伤情和恢复情况,以及劳动能力鉴定委员会的鉴定结果来确定。至于是否需要医院证明,通常情况下,工伤职工需要提供医疗机构出具的诊断证明和休假建议,以证明其需要休息和治疗。因此,我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
殷德友律师
5.0分
2026-04-09
4.4w 浏览
没说具体因为当时问了医生也没有说就是先养一星期看他也没发保证也要看个人体质,在4月4号的时候说公司给5000的关怀补偿金你就不用回去工作了工资结请?
[律师回复] 首先,根据你描述的情况,公司未与你签订劳动合同且未缴纳保险,这本身就不符合法律规定。其次,你在工作中受伤,属于工伤范畴,公司应承担相应的工伤赔偿责任。关于赔偿金额,由于未签订劳动合同,你可以要求公司支付双倍工资差额;对于工伤赔偿,需要先进行工伤认定,然后根据伤残等级确定具体赔偿金额。建议你尽快收集工作证明、医疗诊断证明等材料,向劳动仲裁部门申请仲裁,维护自己的合法权益。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
5.0分
2026-04-06
4w 浏览
67岁老人在物业工作中摔伤,右手桡骨断裂,农户,怎么处理?
[律师回复] 老人在工作中受伤,首先应立即就医,确保得到及时治疗。之后,可以与雇主协商赔偿事宜,包括医疗费用、误工费等。如果协商不成,可以向劳动仲裁部门申请仲裁,或者向法院提起诉讼,要求雇主承担相应的赔偿责任。同时,建议老人保留好医疗单据等相关证据,以便在维权过程中使用。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
5.0分
2026-04-06
5w 浏览