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吴亮律师 回复:这得看实习合同里咋约定的。要是合同没到期,单位无故不让干,那属于违约,有约定违约赔偿的能要求赔。没约定的,虽没法定经济补偿,但可追究单位违约给你造成的损失,比如找新工作的时间成本、未发的实习报酬等。你可和单位协商赔偿,协商不成,能去申请仲裁或者起诉。
吴亮律师 回复:一般来说,工伤右桡骨远端粉碎骨折伴尺骨茎突骨折保守治疗大概率能评上伤残等级。具体要以实际鉴定为准。解决方案是尽快申请工伤认定,拿到工伤认定决定书后,在病情稳定时申请劳动能力鉴定,依据鉴定结果向单位主张相应的工伤赔偿,赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等。
赵红星律师 回复:具体收到多少钱?有没有获利?
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