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吴亮律师 回复:被判共同承担债务后一般可以分割债务。若双方协商一致,可自行约定债务分割比例;若协商不成,可向法院起诉请求分割。不过,这种分割仅对内部有效,不能对抗债权人,债权人仍有权要求任何一方承担全部债务。承担超过自己份额债务的一方,可向另一方追偿。
吴亮律师 回复:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,二倍工资仲裁时效一般为一年,从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起算。比如入职后没签合同,从第二个月起算。超过一年时效仲裁可能不支持诉求。解决办法就是发现权益受损尽快收集存在劳动关系证据,向仲裁机构提出仲裁申请维权。
吴亮律师 回复:追缴社保,若单位未依法缴纳,劳动者可与单位协商,要求补缴。协商不成,可收集存在劳动关系证据,如劳动合同、工资流水等,通过法律途径维权。可申请劳动仲裁,主张合法权益。之后若对仲裁结果不满,还能去法院起诉。要注意在规定时效内维权,避免权益受损。
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