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吴亮律师 回复：这种情况下，公司确实存在一些操作上的问题。首先，员工入职后未及时签订劳动合同，这是不符合规定的。其次，员工拒绝签订合同并带走合同的行为也不妥。对于员工提出的被迫解除劳动合同通知，公司需要认真对待。建议公司尽快与员工沟通，了解其拒绝签订合同的具体原因，并尝试协商解决问题。如果协商不成，公司可以准备相关证据，如员工的工作表现、工资发放记录等，以应对可能的劳动仲裁。同时，公司应加强内部管理，确保今后员工入职时及时签订劳动合同，避免类似问题再次发生。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

吴亮律师 回复：更新宅基地证的时间因地区和具体情况而异一般情况下如果材料齐全且符合要求通常在一个月左右能办下来但如果遇到材料不全或者需要进一步核实的情况可能会延长到两个月甚至更久建议您提前准备好所有需要的材料包括身份证明、原宅基地证、房屋产权证明等按照当地的要求提交申请并保持关注办理进度如果有疑问可以及时向办理机构询问我是杭州的吴亮律师如果仍有疑问欢迎追问或一对一咨询

吴亮律师 回复：小孩转学能否跟房子走，要看具体情况。首先，如果房子在学区内，且符合当地教育部门的入学政策，那么孩子有可能跟随房子转学到新的学校。其他情况下，可能需要满足一定的条件，比如户籍迁移、提供房产证明等。建议您向当地的教育部门咨询具体的转学政策和所需材料，以便更好地为孩子办理转学手续。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。