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王老师在一民办学校入职22年,2004年入职,学校2009年为王老师买社保,2024年4月开始领取养老金,2025年7月王老师与学校签一年合同,学校于2026年1月解聘王老师,王老师可以申请赔偿金吗?
你好! 这是根据当地政策的
你好 目前王老师多少岁了呢
你好,解聘时是否达到退休年龄
王老师2024年4月开始领养老金,此时与学校的劳动关系就终止了,之后2025年7月签的是劳务合同。劳务关系解除,一般看合同约定有无赔偿条款。若合同没约定,学校解聘通常无赔偿金。解决方案是先看劳务合同约定,若有赔偿约定可按约主张;若没有,和学校友好协商看能否争取一定补偿。
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