您好,公司以不是国企为由,平时加班只给1.0倍合法吗
加班费的支付标准跟是不是国企没有关系,不足额支付加班费不合法。
2025-12-31 10:26:00 回复
这是不合法的。按照法律,平时加班需支付不低于工资1.5倍的报酬,和企业是不是国企无关。您可先和公司沟通,要求按规定支付加班费。若沟通不成,可收集加班证据,比如考勤记录、加班通知等,去申请仲裁维权,要求公司支付少给的加班费。
2025-12-31 09:33:26 回复严格三重认证
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