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用人单位不给员工劳动合同怎么办?

ask****635 广东-湛江 劳动合同咨询 2025.05.20 09:10:46 306人阅读

用人单位不给员工劳动合同怎么办

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根据《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同应当由用人单位和劳动者各执一份。如果单位不给员工合同文本,这是违法的。实践中这种情况确实不少见,建议您可以这样做:
1. 先通过社交软件、邮件等书面形式向HR或负责人正式索要合同,保留沟通记录
2. 如果单位仍不提供,可以向当地劳动监察大队投诉(带上工资流水、工牌等能证明劳动关系的材料)
3. 也可以直接申请劳动仲裁,要求单位提供合同文本特别提醒:即便没有书面合同,只要存在事实劳动关系,您的合法权益同样受法律保护。但建议尽快处理这个问题,因为合同是证明劳动关系和约定权利义务的重要凭证。需要的话可以帮您起草一份正式的书面催要函,或者指导您准备投诉材料。

2025-05-20 09:13:32 回复
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地区:广东-湛江 咨询解答:762条

用人单位不给员工劳动合同是违法的。根据《劳动合同法》第十六条、第八十一条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经双方在劳动合同文本上签字或者盖章生效,文本由双方各执一份,若用人单位未将劳动合同文本交付劳动者,由劳动行政部门责令改正,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

你可以先与用人单位协商,要求其交付劳动合同。若协商不成,可向劳动行政部门投诉。还可以收集工资支付记录、工作证、考勤记录等证据,申请劳动仲裁。
用人单位不给合同有没有给你造成什么具体损失或困扰呢?

2025-05-20 10:37:39 回复
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地区:广东-广州 咨询解答:789条

你好,向公司申请被迫离职

2025-05-20 09:13:22 回复
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地区:浙江-杭州 咨询解答:509200条

用人单位不给员工劳动合同,员工可先和单位沟通,要求其提供合同。若沟通无果,可收集能证明劳动关系的证据,像工资条、考勤记录、工作证等。之后可向劳动监察反映情况,或申请劳动仲裁,让单位提供合同,若因没合同给员工造成损失,单位还得赔偿。

2025-05-20 09:12:47 回复
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    2024.10.15 1996阅读
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