加班费的劳动仲裁时效是有多长时间

1、加班费的劳动仲裁时效一般有一年，从劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日算起；
2、但如果是在职的劳动者追索加班费，不受该时效期间的限制；
3、劳动合同终止的，则应当在一年内及时申请仲裁。
4、法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。