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宿州劳动纠纷律师
服务区域:
埇桥区
砀山县
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泗县
擅长专业:
婚姻家庭
交通事故
刑事辩护
房产纠纷
债权债务
合同事务
医疗纠纷
公司经营
损害赔偿
知识产权
征地拆迁
劳动纠纷
金融保险
涉外专长
互联网纠纷
税务类纠纷
行政类
非诉讼类
建设工程纠纷
诉讼仲裁
工伤赔偿
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
安徽
宿州
劳动纠纷
宿州劳动纠纷律师在线服务
王琦琦律师
安徽皖光大律师事务所
安徽省宿州市埇桥区人民路环宇国际广场4号楼27层
5.0
分
帮助人数:29
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
139-6530-8557
更多>
#律师简介:王琦琦律师,法学本科学历,安徽皖光大律师事务所专职律师,拥有丰富的专业知识和实务经验,具有较强的表达和沟通能力;思维严谨,具有较强的判断能力及逻辑分析能力,工作认真负责。在办案过程中逐步形成了听取当事人陈述耐心细致、法律分析全面精准、应诉策略高效专业的执业特点,了解当事人需求,为当事人量身定制最适合的纠纷解决方案。在执业过程中成功代理多起买卖合同纠纷、借贷纠纷、离婚纠纷、劳动争议纠纷、人事损害纠纷等诉讼案件以及破产和解、破产重整等非诉案件,为当事人成功维权,挽回了大量经济损失。长期奋斗在法律实践工作的最前沿,注重解决实际问题,坚持理论联系实际,反对脱离实践而空谈理论;坚持维护公平正义及当事人的合法权益。坚持勤勉尽责、诚信守信的原则,为当事人提供一流的法律服务。注重细节,深挖细节,用我的专业知识和经验为当事人争取最大的利益。
咨询律师
张然律师
安徽三联律师事务所
安徽省宿州市埇桥区汴河西路108号华夏世贸广场北楼北门
5.0
分
来自11人评价
帮助人数:31
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
138-5577-9082
更多>
#律师简介:张然律师,安徽三联律师事务所执业律师,毕业于中国政法大学,擅长处理婚姻家庭,劳动争议,合同纠纷,刑事辩护
咨询律师
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宿州劳动纠纷律师普法
普法图文
服刑人员退休工资还发吗
服刑期间,犯罪者的养老金将暂停发放。未达退休年龄的囚犯通常无法缴纳社保基金。服刑期满后,养老金可恢复发放。对于未退休且服刑期满的犯罪者,需视其是否已缴纳至少15年社保。若满足此条件,他们在达到法定退休年龄后可领取养老金。
#劳动纠纷
1398次阅读
国有企业可以录用刑满释放人员吗
国企在符合政策的前提下,可能招聘刑满释放人员,但受就业市场及人才素质要求影响,应聘成功几率较小。我国法律规定,罪犯出狱后享有与其他公民相同的权益和待遇。只要满足招聘条件,刑满释放人员也有权公平参与国企招聘,不得受到歧视或排斥。
#劳动纠纷
1101次阅读
14薪不给的话能仲裁吗
如存在补偿请求权而公司不配合,可申请劳动仲裁以维权。根据相关法规,员工入职满一个月至未满一年未签书面劳动合同时,雇主应每月支付两倍薪资。同样,此规定也适用于员工入职满一个月至未满一年的情况。
#劳动纠纷
1299次阅读
工资条是不是必须给员工
工资条是用人单位必须提供的文件,详细记录劳动者个人工资信息,并应直接支付给劳动者。若劳动者无法亲自领取,可由亲属或受托人代领。用人单位有责任确保每位劳动者获得工资清单。
#劳动纠纷
1299次阅读
工资组成标准是怎样的
薪酬体系含计时、计件工资、奖金、津贴、加班补偿及特定薪资。公司应按合同规定,足额按时支付。薪资发放周期固定并遵守法规。拖欠薪资,员工可向劳动行政管理机构申诉维权。确保公平透明,保障员工权益。
#劳动纠纷
1299次阅读
工资浮动什么意思
浮动薪资制度是根据劳动产出调整工资的,而且不包括稳定津贴和补贴。企业可灵活调整浮动部分以满足需求。浮动薪资要求劳动报酬浮动、基于个人贡献调整、受企业盈利能力影响。
#劳动纠纷
1299次阅读
工资包括哪六个部分
薪资架构涵盖六个方面:计时工资、计件工资、奖金、津贴与补贴、加班加点工资及特殊情况下支付的工资。这些构成员工全面薪酬,保障员工权益,激励员工积极工作,并应对各种特殊情况。
#劳动纠纷
1299次阅读
新员工入职流程是怎样的
新员工入职流程标准规程:填写《员工履历表》以了解个人信息,领取《制度汇编》以初步了解公司概况和制度,随后根据公司内部网络深入学习。最后,按照《新员工入职手续清单》顺序办理完整入职手续。
#劳动纠纷
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