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爸爸被开除了，因为他们公司这段时间的效益不好，所以就想到了这样的当地来节省公司的资源，但是爸爸马上要退休了，退休前一年被外企辞退，这种情况合法吗？
如果因你父亲违反法律、行政法规、规章制度被辞退的，没有补偿金。相反没有理由辞退，应当按照补偿金双倍赔偿损失、补偿金每满一年支付一个月工资。
辞退合法的，劳动者具有法定过错的没有补偿，没有法定过错的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，违法辞退的按经济补偿金二倍支付赔偿金。 劳动合同履行期间，用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定单方面解除合同辞退劳动者
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