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用人单位连续让员工20个小时上班违法嘛?

ask****102 山东-潍坊 劳动争议咨询 2020.05.21 23:19:02 2461人阅读

用人单位连续让员工20个小时上班违法嘛

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一、周排班法  排班以周为周期的方法为周排班法。通常由病房护士长根据病房护理工作情况进行安排。周排班的特点是对护理人员的值班安排周期短,有肯定灵活性,护士长可根据具体需要对护理人员进行动态调整,做到合法使用护理人力:一些不受护士欢迎的班次,如夜班、节假日等可有护理人员轮流承受。
二、周期性排班法 又称循环排班法。通常以四周为一个排班周期,一次循环。其特点是排班模式相对固定,每位护士对自己未来较长时间的班次能够做到心中有数,从而提前做好个人安排,为需要护理工作的同时兼顾护士个人需要提供了方便。由于周期性排班能够为护士节约大量排班时间,因此还具有排班省时省力的特点。这种排班方法适用于病房护理人员结构合法稳定,病人数量和危重程度变化不大的护理单元。外国许多医院采用周期性排班,以需要分别护理人员的需要。
三、自我排班法是一种班次固定,由护理人员根据个人需要选择具体工作班次的方法。这种排班方法适用于护理人员整体成熟度较高的护理单元,外国一些医院采用这样这种排班方法。自我排班能较好需要护理人员的个人需求,但也给管理者带来一些问题

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